各系部：

青年教师“传帮带”工作是促进青年教师快速成长的重要举措，请各系部高度重视，加强对新进教师的教育培养，认真做好传帮带工作的指导、检查、考核工作，现就相关工作安排如下：

一、2018年3月的新进教师传帮带考核工作

1.请严格对照传帮带工作计划和教学规范要求，认真组织考核工作，严格按照《四川职业技术学院青年教师传帮带制度》（人字〔2010〕35号）要求准备相关考核材料，于3月30日前将相关材料及《学院青年教师传帮带考核表》（附件1）交组织人事部。

2.学院将组织相关部门对“传帮带”的指导教师和青年教师进行双向考核，对考核合格者按规定发放津贴；对考核不合格者，学院不发放津贴，同时要求系部重新选派指导教师并根据要求进行报批、开展传帮带工作。

二、2019年3月新进教师传帮带申报工作

1.请相关系部精心组织，结合青年教师所从事专业及岗位要求，做好传帮带指导教师安排及申报工作。青年教师的工作计划和职业规划的制定需在帮带教师指导下进行并审定、签字，指导教师的工作计划需由系部负责人审定并签字。

2.按照《四川职业技术学院青年教师传帮带制度》（人字〔2010〕35号）规定和要求准备相关材料，请将相关审批材料及《学院传帮带审批表》（附件2）于3月30日前交组织人事部，《学院青年教师传帮带情况汇总表》（附件3）发至邮箱：994287654@qq.com。

3.申报本年度青年教师传帮带人员如下

思政部：  张智慧

艺体系：  胡文林  冯仁娇

应用数学与经济系：何雨舟

电子电气工程系：袁媛  张翠翠

专此通知。

附件1：学院青年教师传帮带考核表

附件2：学院传帮带审批表   

附件3：学院青年教师传帮带情况汇总表                        

组织人事部

                                2019年3月11日